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人才招聘

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軟硬件研發(fā)主管

發(fā)布時間:2016-03-10   點擊次數(shù):1次
發(fā)布日期 有效時間 招聘人數(shù) 相關(guān)工作經(jīng)驗 學(xué)歷
2016-03-10 999天 1人 本科
職位描述
1、負(fù)責(zé)智能可穿戴產(chǎn)品的策劃、設(shè)計和搭建工作,對所負(fù)責(zé)的產(chǎn)品方向進(jìn)行統(tǒng)一的規(guī)劃和設(shè)計;(以及傳感器產(chǎn)品的硬件電子技術(shù),視頻接口技術(shù),陀螺儀算法技術(shù)、動作捕捉技術(shù)、虛擬現(xiàn)實技術(shù)、眼動追蹤技術(shù)、腦電測量技術(shù)、生理記錄技術(shù)) 2、收集并整理用戶反饋,研究用戶需求,對用戶進(jìn)行角色分析,確定目標(biāo)用戶群,有較強的用戶需求判斷、引導(dǎo)和控制能力 3、及時了解市場、行業(yè)相關(guān)動態(tài),做好產(chǎn)品調(diào)研及行業(yè)的跟蹤分析 4、撰寫產(chǎn)品需求及線上線下產(chǎn)品相關(guān)文檔,并與設(shè)計、技術(shù)、測試團(tuán)隊配合,高效率、高質(zhì)量地完成項目; 5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生命周期管理、產(chǎn)品市場競爭情況分析以及具體新產(chǎn)品項目管理等; 6、與相關(guān)團(tuán)隊緊密配合,有力推動產(chǎn)品設(shè)計、研發(fā)、運營及推廣。
任職要求
1、大學(xué)本科或以上學(xué)歷,年齡25-45歲之間,電子、工業(yè)設(shè)計類相關(guān)專業(yè); 2、3年以上產(chǎn)品研發(fā)管理、項目管理經(jīng)驗; 3、熟悉傳感器產(chǎn)品的開發(fā)流程,并對市場消費習(xí)慣和趨勢有詳細(xì)的了解; 4、熟悉傳感器產(chǎn)品和設(shè)計特點; 5、對傳感器產(chǎn)品的硬件電子技術(shù),視頻接口技術(shù),陀螺儀算法技術(shù)、動作捕捉技術(shù)、虛擬現(xiàn)實技術(shù)、眼動追蹤技術(shù)、腦電測量技術(shù)、生理記錄技術(shù)、工業(yè)設(shè)計創(chuàng)意開發(fā)均有相關(guān)經(jīng)驗,并具備其中一項的工作經(jīng)歷; 6、具有強烈的事業(yè)感和責(zé)任心,獨立思考能力突出,并具有良好的團(tuán)隊管理意識。 技能要求: 1、熟悉STM32或其他ARM 內(nèi)核32位單片機,并有2年以上相關(guān)項目開發(fā)經(jīng)歷。 2、熟練掌握C語言,熟練基于M3、M4內(nèi)核庫函數(shù)的程序開發(fā),具有一定編程能力。 3、能夠根據(jù)功能需求完成方案設(shè)計、原理圖設(shè)計、器件選型、電路調(diào)試、測試、優(yōu)化等工作。 4、精通至少一種EDA設(shè)計工具,如candence、altium、pads等,有2.4G電路設(shè)計經(jīng)驗. 5、有傳感器,藍(lán)牙模塊等無線射頻開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。 6、有良好的英語閱讀能力,能夠閱讀英文資料,文獻(xiàn); 7、 有責(zé)任心,勤奮踏實,有時間觀念,獨立性強,具備團(tuán)隊合作精神
聯(lián)系方式
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